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Terceirização de folha de pagamento Osasco
Terceirização de Folha de Pagamento Osasco
Quais são os benefícios de terceirizar o RH?
A terceirização do RH oferece uma série de benefícios para as empresas, que podem impactar positivamente tanto a eficiência operacional quanto a estratégia de negócios. Aqui estão os principais benefícios: Esses benefícios fazem da terceirização de RH uma estratégia atraente para empresas que buscam otimizar suas operações, reduzir custos e melhorar sua capacidade de gerir […]
BPO de Folha de Pagamento
BPO de Folha de Pagamento – O BPO (Business Process Outsourcing) de folha de pagamento é uma abordagem estratégica adotada…
A Evolução do Outsourcing de Folha de Pagamento
Outsourcing de Folha de Pagamento – Desde seus primórdios até a era da transformação digital, essa prática demonstra a busca…
Terceirização da folha de pagamento
Terceirização da folha de pagamento é uma prática que traz tanto benefícios quanto desafios para as empresas envolvidas.
Assessoria trabalhista
A assessoria trabalhista é um serviço essencial para todas as empresas e organizações que buscam manter sua gestão de pessoal de forma eficiente e dentro da legislação trabalhista brasileira. A assessoria trabalhista consiste em uma consultoria especializada que auxilia a empresa em questões legais, administrativas e contábeis relacionadas aos seus funcionários, bem como com a […]
FÉRIAS INDIVIDUAIS – principais tópicos
FÉRIAS INDIVIDUAIS Direito às férias Conforme o art. 129 da CLT, anualmente, todo empregado tem direito ao gozo de um período de férias, sem prejuízo da remuneração, sendo que tal período deve ser concedido por ato do empregado em acordo com o trabalhador. Após cada período de 12 (doze) meses de vigência do contrato de […]
Cartão de Ponto. Disposições Gerais.
Cartão de Ponto. Disposições Gerais. I – obrigatoriedade de registro de ponto Com base no artigo 74, parágrafo 2º da CLT e na Portaria MTPS 3626/91, para os estabelecimentos com mais de 10 (dez) empregados, é obrigatória a marcação de ponto por meio de relógio de ponto, cartão magnético (ou assemelhado) ou manuscrito, em livro, […]
Orientações eSocial – I
Orientações eSocial – I Informamos, inicialmente, que a nova sistemática para envio de informações trabalhistas, fiscais e previdenciárias, pelo eSocial, exigirá uma profunda revisão de condutas e procedimentos internos do empregador, no que se refere à gestão dos contratos de trabalho, bem como à adequação de tais procedimentos à legislação em vigor. Muito […]
Terceirização Folha de Domésticas
Terceirização Folha de Domésticas – Administração completa da Folha de Pagamento das Domésticas(os), desde a admissão até o desligamento. Confira valores.
